• SCC Groupe
  • Les Chiffres Clés
  • Notre Politique RH
  • Recrutement
  • Nos Collaborateurs
  • RSE - Nos actions

SCC France Carrières


Découvrez votre métier de demain

Processus de recrutement

Quel est le processus de recrutement chez SCC ?

 

Comment postuler ?

Vous pouvez postuler directement sur notre site Web :
Vous pouvez également nous envoyer votre candidature par mail à l’adresse drh@fr.scc.com
Comment se déroule la procédure de recrutement ?
  • Etude de votre candidature : en réponse à une annonce ou une candidature spontanée, chaque profil est étudié.
  • Entretien Téléphonique par un membre du Service Recrutement afin de mieux cerner vos attentes professionnelles.
Suite à cela, vous serez donc conviés à différents entretiens.
Notre processus de recrutement est composé de deux ou trois entretiens, en fonction du poste ciblé
  • Un entretien RH qui permet de connaître les motivations du candidat pour nous rejoindre et de cerner son projet de carrière.
  • Un entretien avec un Responsable Opérationnel afin de s’assurer de l’adéquation des compétences du candidat avec nos domaines d’expertise.
  • Un entretien final avec un membre de la Direction pour évoquer les perspectives de collaboration avec notre société
Une fois ces étapes passées avec succès, un(e) Chargé(e) de Recrutement vous remettra une proposition de contrat.
Share This